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# 10 consejos para ganar la confianza de los jóvenes
- URL: https://thepulse.org/es/10-consejos-para-ganar-la-confianza-de-los-jovenes/
- Published: 2023-06-21T11:17:16.000Z
- Updated: 2026-10-20T13:22:06.000Z
- Description: ¿Cómo te ganas la confianza de los jóvenes desde el primer día y organizas los tiempos de conversación y de grupo pequeño para que se sientan a gusto?
- Author: Esther Penner
- Tags: Artículos, #target-leaders, #topic-mental-health, #age-teens

Lo primero es lo primero: gánate el derecho a que te escuchen. A los jóvenes les da igual lo que sepas mientras no sepan que te importan.

1. **Ora y escucha al Espíritu Santo:** No te estreses si sientes que el tiempo de conversación o de grupo pequeño no es lo que esperabas.
2. **Crea un lugar seguro** y confía en que el Espíritu Santo te guía. Dales libertad para ser ellos mismos. No es tu tarea presionar a los adolescentes, y mucho menos manipularlos.
3. **Prepara a los adolescentes:** Si en tu grupo pequeño hay adolescentes que ya estuvieron alguna vez en un campamento, llévalos aparte antes del tiempo de grupo pequeño y pídeles que se contengan y no den todas las respuestas. Pide a los adolescentes que siguen a Jesús que te ayuden participando activamente.
4. **Tómale el pulso al ambiente:** Pídele al Espíritu Santo que te dé sensibilidad para captar lo que les está pasando a los adolescentes más allá de las apariencias. Probablemente algunos estén pasando por cosas difíciles. En la primera conversación o en el primer tiempo de grupo pequeño, está bien no profundizar demasiado. Quizá algunos no quieran hablar en absoluto. Dales la libertad de no decir nada. Fíjate en cómo se desarrolla la conversación. En el grupo pequeño también puedes terminar antes de tiempo y ofrecer después momentos para conversar.
5. **Escucha activamente:** Presta atención no solo a lo que se dice, sino también a lo que se lee entre líneas. ¿Qué podrían estar queriendo decir los participantes sin expresarlo directamente?
6. **Mantente concentrado. Evita las distracciones externas.** Es importante mantener el contacto visual y no perder el foco. Céntrate en las necesidades de los jóvenes y no en tus propios planes. Escuchar bien no significa pensar en lo que quieres decir a continuación. Significa simplemente escuchar.
7. **Acepta a cada joven como persona única.** Muéstrales que no te asusta lo que te cuentan. Puede que te pongan a prueba con comentarios provocadores para ver cómo reaccionas. Una vez, en una conversación, un joven le preguntó a un líder de jóvenes: «Si te dijera que soy gay, ¿me seguirías dejando venir a la iglesia?». Los jóvenes quieren saber si de verdad pueden confiar en ti. Detrás de sus comentarios y preguntas provocadores hay una inquietud sincera. Se fijan mucho en cómo hablas de los demás y notan cuando no eres honesto.
8. **Anímalos a expresar lo que piensan.** Haz preguntas abiertas y claras. Repite sus respuestas con tus palabras y pide detalles. Cuanto más hablen, más se abrirán y más dejarán ver lo que de verdad necesitan.
9. **Haz preguntas adecuadas al grado de confianza y a la situación.** Si un joven de tu grupo está llorando, no le preguntes: «¿Qué tal el juego?». Fíjate en su emoción y dile lo que percibes. Con tu pregunta, ábrele la puerta y deja que él decida si quiere cruzarla: «¿Quieres hablar de ello?».
10. **Haz preguntas que exploren pensamientos y sentimientos, no solo la conducta.** «¿Cómo te sentiste cuando \_\_\_\_ te dijo eso?». Sumérgete bajo la superficie e intenta descubrir lo que de verdad pasa dentro de ellos.

Este artículo lo escribió Esther Penner con contenidos del [Young Life Leader Blog](https://younglifeleaders.org/?ref=thepulse.org) y del libro de Doug Fields **Your First Two Years in Youth Ministry* (en español: **Tus primeros dos años en el ministerio juvenil*). Revisión: Priscilla Alvarez.

*Versión en español: octubre de 2026*

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